SE Life เดินหน้ากลยุทธ์ “Protect with Purpose” พัฒนาศักยภาพตัวแทนสู่การเป็นที่ปรึกษาทางการเงินมืออาชีพ ผ่านความร่วมมือกับจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย

เดินหน้าขับเคลื่อนกลยุทธ์ “Protect with Purpose” อย่างต่อเนื่อง ด้วยการยกระดับศักยภาพของตัวแทนประกันชีวิตให้ก้าวสู่การเป็นที่ปรึกษาทางการเงินมืออาชีพ ผ่านการส่งเสริมการเรียนรู้และพัฒนาองค์ความรู้ในระดับสากล

SE Life อาคเนย์ประกันชีวิต เปิดตัว “INFINITY 80/8” รับสังคมอายุยืน ฉลองครบรอบ 80 ปี ไทยกรุ๊ป โฮลดิ้งส์

เพื่อตอบรับสังคมอายุยืนและการวางแผนเกษียณในระยะยาว ภายใต้แนวคิด ‘Infinity Begins at 60’ ด้วยแบบประกันสะสมทรัพย์ที่มาพร้อมจุดเด่น ชำระเบี้ยประกันภัยเพียง 8 ปี คุ้มครองชีวิตถึงอายุ 80 ปี

ไทยกรุ๊ป โฮลดิ้งส์ ครบรอบ 80 ปี เดินหน้าสร้างคุณค่าอย่างยั่งยืน พร้อมขับเคลื่อนองค์กรสู่อนาคต

พร้อมพัฒนาองค์กรอย่างต่อเนื่องเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้าและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกภาคส่วน รวมถึงปรับตัวให้สอดรับกับการเปลี่ยนแปลงของโลกในทุกมิติ

SE Life อาคเนย์ประกันชีวิต ร่วมกับจุฬาฯ พัฒนาศักยภาพตัวแทน ยกระดับที่ปรึกษาทางการเงินมืออาชีพ

หลักสูตร Integrated Management and Financial Development Program เป็นหลักสูตรพิเศษด้านการพัฒนาทักษะการวางแผนการเงิน 30 ชั่วโมง

อินทรประกันภัย มอบความอุ่นใจนักวิ่งในงาน 12 สิงหา ฮาล์ฟ มาราธอน กรุงเทพฯ 2026 (RUN FOR MOM)

เป็นการส่งเสริมให้คนไทยออกกำลังกายเพื่อสุขภาพที่ดี และเสริมสร้างความสัมพันธ์อันดีภายในครอบครัวผ่านการทำกิจกรรมร่วมกัน

ไทยกรุ๊ป โฮลดิ้งส์ เปิดหลักสูตร “L2L: Legacy to Legend รุ่นที่ 2” เสริมศักยภาพผู้นำรุ่นใหม่ หนุนธุรกิจครอบครัวไทยเติบโตยั่งยืน

นอกจากการจัดหลักสูตรนี้ ไทยกรุ๊ป โฮลดิ้งส์ ยังพร้อมอยู่เคียงข้างเพื่อสนับสนุนการเติบโตของธุรกิจครอบครัวไทยให้สามารถส่งต่อคุณค่าและความสำเร็จจากรุ่นสู่รุ่นได้อย่างมั่นคงยั่งยืน

ไทยกรุ๊ป เข้าถวายสักการะและลงนามถวายความอาลัย สมเด็จพระเจ้าลูกเธอ เจ้าฟ้าพัชรกิติยาภา นเรนทิราเทพยวดี กรมหลวงราชสาริณีสิริพัชร มหาวัชรราชธิดา

เข้าถวายสักการะและลงนามถวายความอาลัย สมเด็จพระเจ้าลูกเธอ เจ้าฟ้าพัชรกิติยาภา นเรนทิราเทพยวดี กรมหลวงราชสาริณีสิริพัชร มหาวัชรราชธิดา

ไทยกรุ๊ป โฮลดิ้งส์ คว้า 11 รางวัล Employee Experience Awards Thailand 2026 สะท้อนความมุ่งมั่นสร้างประสบการณ์ที่ดีให้พนักงาน เพื่อสร้างองค์กรแห่งการเติบโตร่วมกัน

พร้อมส่งเสริมให้พนักงานสามารถเติบโตได้อย่างเต็มศักยภาพ และเติบโตไปกับองค์กรในระยะยาว เพื่อร่วมกันสร้างความมั่นคงทางการเงินและความเป็นอยู่ที่ดีอย่างยั่งยืนเพื่อคนไทยตามวิสัยทัศน์ขององค์กร

ไทยกรุ๊ป โฮลดิ้งส์ เปิดโอกาสคนรุ่นใหม่เสริมแกร่งผู้นำธุรกิจครอบครัว ในหลักสูตร “L2L: Legacy to Legend รุ่นที่ 2”

พร้อมต่อยอดไปสู่การเป็นผู้นำที่ขับเคลื่อนธุรกิจครอบครัวให้เติบโตยั่งยืนในระยะยาว ด้วย 4 โมดูลเข้มข้น ออกแบบเพื่อสร้างผู้นำธุรกิจครอบครัวยุคใหม่

ไทยกรุ๊ป โฮลดิ้งส์ ครบรอบ 80 ปี พร้อมเติบโต เคียงคู่สังคมไทยอย่างยั่งยืน

บริษัทฯ ยังส่งเสริมการมีสุขภาพกายและใจที่ดีให้กับคนในสังคม ภายใต้ “โครงการ A Root” ผ่านกิจกรรมต่าง ๆ เพื่อตอกย้ำวิสัยทัศน์การเป็นองค์กรชั้นนำในการสร้างความมั่นคงทางการเงินและความเป็นอยู่ที่ดีอย่างยั่งยืนให้กับคนไทยตลอดไป